為進一步暢通農民工工資維權渠道，加強重點行業(yè)治理強化源頭防欠，全力保障農民工合法權益，5月19日，市人力資源和社會保障局出臺《濮陽市人力資源和社會保障局保障農民工工資支付專項整治工作方案》，定于自即日起至2024年2月，在全市開展保障農民工工資支付專項整治行動。

本次專項行動，將持續(xù)優(yōu)化運行全國根治欠薪線索反映平臺和河南省農民工工資支付監(jiān)管系統(tǒng)，及時接收處理農民工欠薪維權訴求，為農民工提供“一網通辦”維權服務。強化監(jiān)察執(zhí)法加強日常整治，完善欠薪預警監(jiān)測體系和常態(tài)化清欠工作機制，對集中交辦督辦重大欠薪案件從快從嚴集中辦理，持續(xù)鞏固拓展根治欠薪成果。建立健全市本級、各縣（區(qū)）人社部門涉欠薪問題勞動爭議調解仲裁綠色通道。定期調度欠薪案件和農民工工資勞動爭議案件辦理情況，推動欠薪問題快立、快處、快結，做到欠薪問題件件有著落、事事有回音。

加強欠薪維權服務，重點做好法治宣傳教育、暢通維權渠道、強化執(zhí)法服務、加大法律援助力度等工作，推動政策法規(guī)知悉度更高、企業(yè)用工更規(guī)范、農民工權益維護力度更大、法律服務可及性更強，促進農民工工資報酬權益得到更好維護。

提升工資爭議仲裁效能，在各級仲裁機構內部普遍設立農民工工資爭議速裁庭，全面推進速裁庭建設，創(chuàng)新速裁機制，專責辦理農民工工資爭議，做到農民工工資爭議優(yōu)先受理、快調速裁，依法及時高效維護農民工合法權益。

錨定欠薪重點難點堵點，會同市住房和城鄉(xiāng)建設局、市交通運輸局、市水利局等工程建設行業(yè)主管部門加強調研，深入分析工程建設領域欠薪問題的歷史成因，結合實際開展行業(yè)治理，重點圍繞工程款支付擔保和規(guī)范建設市場秩序，分類施策、多措并舉，從源頭上提升行業(yè)治理針對性和精準度，為治欠正本清源。

督促各縣（區(qū)）勞動保障監(jiān)察機構從嚴從實依法履職盡責，加大日常執(zhí)法力度，打好行政執(zhí)法、刑事司法和信用懲戒等組合拳，暢通行刑銜接機制，公布重大欠薪違法行為和拖欠農民工工資失信聯(lián)合懲戒對象名單，對欠薪特別是惡意拖欠農民工工資的行為予以堅決打擊，形成有效震懾。

優(yōu)化完善河南省農民工工資支付監(jiān)控預警平臺，推動與全國農民工工資支付監(jiān)控預警平臺互聯(lián)互通，確保所有在建工程項目實現(xiàn)河南省農民工工資支付監(jiān)管系統(tǒng)全覆蓋，實時動態(tài)掌握在建工程項目工資支付、勞動用工和人工費撥付情況，初步實現(xiàn)欠薪風險提前預警和動態(tài)精準處置，提高監(jiān)管智能化、精準化水平。記者 白國華