日前，《濮陽市高層次人才子女入學實施細則》（以下簡稱《細則》）正式出臺，切實免除高層次人才在濮就業(yè)創(chuàng)業(yè)的后顧之憂。

《細則》適用對象為《濮陽市高層次人才認定和支持辦法（2022年修訂）》認定的A、B、C、D四類高層次人才。《細則》規(guī)定，高層次人才子女入學（轉(zhuǎn)學）可享受以下待遇：1.學前教育階段。A類、B類人才子女入園，按照本人意愿予以安排；C類人才子女入園，根據(jù)本人意愿，在戶籍地、居住地或工作地優(yōu)先安排至公辦或普惠性幼兒園；D類人才子女入園，結(jié)合學位實際情況，在戶籍地、居住地或工作地統(tǒng)籌安排至公辦或普惠性幼兒園。2.義務教育階段。A類、B類人才子女入學按照本人意愿給予安排；C類人才子女入學，根據(jù)本人意愿和學位實際情況，在戶籍地、居住地或工作地安排至公辦學校；D類人才子女入學結(jié)合學位實際情況，按照居住地相對就近原則統(tǒng)籌安排至公辦學校。3.高中教育階段。各類人才子女入讀高中的，應參加全省統(tǒng)一組織的普通高中招生考試，給予適當照顧，優(yōu)先錄取。

《細則》提出，高層次人才在當?shù)匾?guī)定的受理期限內(nèi)，向市、縣區(qū)（含市屬功能區(qū)）教育部門提交入學（轉(zhuǎn)學）申請及相關(guān)材料。具體包括：高層次人才子女入學（轉(zhuǎn)學）申請；濮陽市高層次人才認定證明材料；戶籍證明、居住證明、聘用合同等材料；當?shù)匾蟮钠渌牧?。新入學的中小學生應按要求參加當?shù)亟逃块T組織的網(wǎng)上招生報名活動，如實填寫相關(guān)信息。

《細則》規(guī)定，我市各級教育部門應根據(jù)招生工作安排，每年6月份的第一、二周工作日集中受理高層次人才子女入學申請，一般應在10個工作日內(nèi)辦結(jié)。申請轉(zhuǎn)學的要隨時接收，應在10個工作日內(nèi)辦結(jié)，并啟動學籍轉(zhuǎn)接手續(xù)。記者 王金勇 通訊員 賀怡菲 呂朝陽