江蘇徐州市民張師傅向江蘇新聞廣播《政風熱線》反映，7月25日16時30分，他到徐州市規(guī)劃局辦事，發(fā)現(xiàn)自16時40分開始，規(guī)劃局的工作人員就陸續(xù)開始離崗。(7月27日《現(xiàn)代快報》)

一個單位多人提前近一個小時下班，可以想象群眾辦事有多難。按理說，按時上下班是紀律和規(guī)矩，只要還有群眾辦事，適當推遲一點兒下班也很正常?？v然個別人確實有事需要提前下班，至少應該請假。既然不少人提前下班，看來大家已形成默契，誰也沒有請假，也不知該向誰請假。這就暴露出很多真問題。

幾年以前，就有全國政協(xié)委員建議，公務員最好放半年的假，被網(wǎng)友戲稱是當年兩會“最給力”的提議。政協(xié)委員這個提議固然有失偏頗甚至帶有情緒，但從一個側面說明不少公務員確實閑。徐州市規(guī)劃局多人提前下班，從一定程度上反證了政協(xié)委員的提議：如果該局的人都有事做，甚至都很忙，會出現(xiàn)多人提前下班的事情嗎?

公務員姓“公”，干的是公務，是人民的勤務員。多人提前下班，自己倒是方便了，卻苦了辦事的百姓。退一萬步說，即使沒有群眾來辦事，按照工作紀律，工作人員也不能提前下班，更不能出現(xiàn)多人提前下班的情況。多人提前下班，是一個單位紀律意識、服務意識淡漠的表現(xiàn)，勢必嚴重損害該單位的形象。

多人提前下班還是一種“庸懶散浮拖”的表現(xiàn)。一個多人提前下班的單位，會是一個合格甚至先進的單位嗎?這些人為啥就不能堅持到下班時間才下班呢?如果不是自由散漫慣了，怎會出現(xiàn)多人提前下班的奇觀?沒到下班時間，卻下班了，這些人的責任心去哪兒了?

多人提前下班暴露出很多“機關病”，雖屬個例，但影響極為惡劣。解決提前下班的問題，必須加強紀律和規(guī)矩意識教育，牢固樹立全心全意為人民服務的意識，切實做到權為民所用、情為民所急、利為民所謀。須知，民心是最大的政治，只能暖不能傷，一旦受到傷害，傷口難以彌合，多人提前下班實在傷害民心。